Coaching candidature & évolution professionnelle
Révélez votre valeur, maximisez la qualité de votre candidature
Un accompagnement sur mesure, à la croisée de la psychologie et du coaching exécutif, pour cadres, managers et dirigeants qui souhaitent clarifier leur projet, valoriser leur parcours, leur qualité relationnelle et aborder chaque recrutement avec confiance.
Votre candidature vous ressemble-t-elle vraiment ?
15 questions pour prendre du recul sur votre manière de présenter votre parcours, votre valeur professionnelle et votre projet.
Le questionnaire vous a intéressé ? Nous pourrions continuer ensemble avec un questionnaire accompagné en 50 questions (1h en visio) qui vous permettra de développer une meilleure candidature et positionnement professionnel
Psychologue et coach exécutif à vos côtés
Psychologue et coach exécutif, j’accompagne des adultes, cadres, managers et dirigeants dans les moments clés de leur parcours professionnel. Mon expérience auprès des entreprises me permet de comprendre les exigences du recrutement, les enjeux de mobilité, de leadership et de positionnement. En consultation comme en coaching, je propose un espace d’écoute exigeant et bienveillant pour prendre du recul, retrouver de la confiance et transformer vos compétences en un projet professionnel clair et convaincant.
https://www.hecalumni.fr/fr/cv/frederic-laura/hec/2009
https://fr.linkedin.com/in/fredericlaura
Un accompagnement innovant pour booster votre candidature et votre présence
Clarifier votre positionnement
Identifiez vos forces, vos motivations et votre valeur ajoutée afin de définir un projet professionnel cohérent, crédible et pleinement aligné avec vos ambitions.
Valoriser votre candidature
Optimisez votre CV, votre lettre de motivation, votre profil LinkedIn et vos réseaux professionnels pour rendre votre parcours lisible, différenciant et attractif.
Réussir vos entretiens avec sérénité
Développez votre savoir-être et votre impact en entretien grâce à un entraînement personnalisé, jusqu’à retrouver le plaisir d’échanger et de maximiser votre valeur.
Un coaching de candidature pour maximiser votre positionnement et votre crédibilité
Valoriser votre candidature
Affinez votre CV, votre lettre de motivation, votre profil LinkedIn et vos réseaux professionnels pour rendre votre parcours lisible, cohérent et convaincant.
Clarifier votre positionnement
Identifiez votre valeur ajoutée, vos priorités et le poste qui vous correspond afin de présenter un projet professionnel solide et différenciant.
Réussir vos entretiens
Développez votre savoir-être et votre savoir-faire : discours, posture, réponses aux questions sensibles et capacité à créer une relation de confiance.
Le Forfait "BOOST CV" : simple et efficace !
1. Un premier entretien téléphonique pour faire connaissance et comprendre vos besoins
2. Vous m'enverrez ensuite par mail votre CV actuel, un bref descriptif de votre projet ainsi que la fonction souhaitée
3. Je l'analyserai et je vous le renverrai, avec mes remarques annotées. Je vous les expliquerai par visio ou téléphone
4. Vous enverrez votre nouvelle version pour laquelle je ferai un dernier debriefing avec les nouvelles remarques annotées si nécessaire
5. Nous ferons la même chose pour le message d'accompagnement du CV
Durée totale de mon accompagnement en visio : 1h30, mon travail effectif pour vous : 2h15 (incluant les corrections/remarques)
J'ai participé aux premiers travaux du CIGREF sur les nomenclatures métiers IT/Digital et je maîtrise par exemple les contenus, les attentes, hard-skills et soft-skills des fonctions IT. Par ailleurs, je suis formé à la démarche d'analyse des référentiels métiers pour tous secteurs ou presque ;-)
Un accompagnement personnalisé, étape par étape
ETape 1
Échange initial et objectifs
Nous faisons le point sur votre parcours, votre contexte de recherche, vos attentes et les situations qui vous mettent le plus au défi.
Etape 2
Préparation sur mesure
Nous travaillons vos outils de candidature, votre positionnement et votre discours avec des conseils directement applicables à vos objectifs.
Etape 3
Réussir ses entretiens
Grâce à une formation innovante "Comment prendre du plaisir en entretien de recrutement", vous maximiserez votre crédibilité.
Ils ont retrouvé confiance dans leurs candidatures
« J’ai enfin réussi à exprimer clairement mon parcours et mes ambitions. Mon CV était plus impactant, mais c’est surtout ma confiance en entretien qui a changé. »
« L’accompagnement m’a permis de sortir d’un discours trop technique et de mieux mettre en valeur ma posture de manager. J’ai obtenu le poste que je visais. »
« J'ai compris la place occupée par mes croyances et certaines de mes blocages. Je me suis présenté aux entretiens beaucoup plus serein. »
« J’appréhendais fortement les entretiens après plusieurs refus. J’ai retrouvé du plaisir à échanger, une parole plus naturelle et un projet professionnel clair. »
Des formules adaptées à votre objectif professionnel
Coaching candidature
Un accompagnement ciblé pour clarifier votre projet, valoriser votre parcours et aborder chaque étape de recrutement avec confiance.
Choisissez la formule qui correspond à votre besoin. Un tarif préférentiel est proposé aux anciens élèves des grandes écoles (HEC, Ecole des Mines et Dauphine)